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Die Stadt Porta Westfalica sucht für den Baubetriebshof zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Elektriker*in oder Elektroniker*in (m/w/d)
für Energie- und Gebäudetechnik

in Vollzeit (39 Stunden pro Woche). Die Einstellung erfolgt zunächst befristet für 2 Jahre. Eine Anschlussbeschäftigung wird angestrebt.

Ihre Aufgaben:

  • Unterhaltung, Wartung und Reparatur elektrischer Einrichtungen in städtischen Gebäuden
  • Bedienung und Instandsetzung von haustechnischen Anlagen, Unterverteilungen sowie der Gebäudeleittechnik
  • Prüfung von ortsveränderlichen elektrischen Betriebsmitteln gemäß DGUV Vorschrift 3 / VDE 0701 + 0702 und der Dokumentation (Erstellung und Auswertung von Prüfprotokollen)
  • Sonstige anfallende Handwerker- und Bauhoftätigkeiten
  • Einsatz im Winterdienst
  • Bereitschaft zur Mitwirkung in der Rufbereitschaft

Voraussetzungen:

  • erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum*zur Elektriker*in oder Elektroniker*in für Energie und Gebäudetechnik (ehemals Elektroinstallateur*in) oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Zusatzqualifikation für die Prüfung von ortsveränderlichen elektrischen Betriebsmitteln (Voraussetzungen nach TRBS 1203)
  • idealerweise mehrjährige Berufserfahrung
  • Leistungsbereitschaft, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
  • körperliche Belastbarkeit
  • Kenntnisse in der EDV-Anwendung
  • Selbständige Strukturierung und Koordination der Arbeitsabläufe
  • sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C 1)
  • Führerschein mindestens der Klasse B

      Wir bieten Ihnen:

      • Vergütung nach den tariflichen Vorschriften (TVöD) - Entgeltgruppe 6
      • Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung (LOB), vermögenswirksame Leistungen
      • Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
      • flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse
      • Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
      • Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen
      • Corporate Benefits

      Allgemeine Hinweise:

      Die Stelle ist für alle Geschlechter gleichermaßen geeignet. Die Stadt Porta Westfalica fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbenden liegende Gründe überwiegen.

      Schwerbehinderte, die dem Anforderungsprofil entsprechen, werden ausdrücklich ermutigt, sich zu bewerben. Geben Sie bitte die Schwerbehinderteneigenschaft im Bewerbungsschreiben oder unter deutlicher Hervorhebung im Lebenslauf an (s. BAG Urteil vom 26.09.2013 - 8 AZR 650/12).

      Für Rückfragen steht Ihnen Herr Kortum (Bauhofleiter; 0571/791 - 380) oder Herr Reese (Personalamt; - 132) zur Verfügung.

      Ihre Bewerbung:

      Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Bewerbungsportal der Stadt Porta Westfalica bis zum 25.02.2026.

      Nutzen Sie bitte den Button "Online-Bewerbung" (unten rechts) und füllen dort ein Online-Formular aus. Anschließend laden Sie bitte Ihre vorbereiteten Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, etc.) hoch. Ihre Eingaben können Sie sich vor dem Versenden in einer Vorschau anzeigen lassen. Während der Eingabe haben Sie jederzeit die Möglichkeit zu pausieren oder das Bewerbungsportal zu verlassen. Beim Verlassen werden Ihre Daten automatisch gelöscht.